2017年是外贸信托跨越式发展的元年，面对外部环境地深刻变化，为全面回顾、总结上半年各项工作进展情况及存在的问题，进一步坚定发展方向和信心、分析外部竞争环境，明晰解决对策与路径，确保全年战略和经营目标的顺利实现，公司于7月26日至27日举办了2017年中群策群力研讨会。公司领导班子与二级部门及以上负责人参加了此次会议。

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公司培训体系介绍

多年来，外贸信托在培训与人才培养工作中持续探索，目前形成了一定的工作思路与工作框架，在公司跨越式发展过程中起到了较好的支持促进作用。同时，不断扩展、丰富的人才培养工作也成为了保留青年骨干人才的重要手段，起到了梯队建设的作用。

2017年公司以专业能力培养与梯队人才培养作为全年培训工作的两条主线，一方面着力建立一套有针对性和前瞻性的专业培训课程体系，另一方面紧紧围绕几支人才队伍发展的实际和阶段性特点进行有效培养，引导骨干人才的成长、发展。